După cum angajatul meu a spus odată unuia dintre angajați: "Nu sunt o femeie la locul de muncă, sunt angajat la locul de muncă". Același lucru se poate spune despre conducătorul femeii. Dar dacă, după ce a trecut prin pragul biroului ei, nu a scos "voalul capului" și nu și-a amintit că era încă o femeie, atunci problema se naște din ea însăși.
Femeia și prioritățile
Pentru unele femei, promovarea pe scara de carieră este aproape o obsesie. Sunt atât de scufundați în munca lor încât "ideea X" trăiește cu ei chiar și într-un vis. Dar nu este un secret pentru nimeni că orice femeie are nevoie de iubire, înțelegere reciprocă cu sexul opus, confortul familiei și, în cele din urmă, sexul. Un carierist de femeie începe să arate invidios față de alte femei, care în viața lor personală sunt toate cu cinci. Astfel se nasc "sefii răi", a căror viață personală nu sa dezvoltat și încearcă să-și arunce toată furia și nemulțumirea în subordonații lor, fete tinere care, pe frontul lor personal, sunt foarte bune.
Uneori, uneori, o femeie se scufunda în lucrare cu un cap din simplul motiv că în viața ei a existat o eșec la dragoste. Când un bărbat aruncă o femeie, fie se dezlipesc, fie caută o înlocuire demnă sau încearcă să dovedească, în primul rând, că a pierdut o petrecere demnă. Astfel, ea, femeia, conduce toate forțele sale pentru a atinge înălțimile de carieră și, de regulă, atinge mult. Amintiți-vă imediat filmul "Moscova nu crede în lacrimi" - un exemplu tipic de femeie abandonată, dar suficient de autonomă.
Se îndreaptă spre lucru
Dacă o femeie realizează totul în sine, atunci, uneori, este necesar să lucrăm atât de mult încât, prin definirea timpului pentru viața personală, pur și simplu nu este suficient. Apoi, în timp, apare o poveste banală: "Institutul a terminat, a făcut o carieră, a cumpărat o casă, chiar și sa căsătorit. Ouch! Am uitat să am un copil! "
Chiar mi-a plăcut opinia șefului femeii, cu care am avut o șansă să vorbesc. Ea, în primul rând, și-a dat seama ca o soție, ca mamă, și numai după aceea, după treizeci de ani, a început să-și construiască cariera și, spre mare bucurie, a reușit totul. "În primul rând, familia, ea face o femeie o femeie, iar apoi auto-realizare ca o persoană, cariera, etc Dacă o femeie nu face o carieră - este o jumătate de rău, dacă o femeie nu naște un copil, atunci ea nu va fi niciodată o femeie pentru 100% ", cred eu, cuvintele de aur pe care le-am auzit.
Uneori lucrarea absoarbe atât de mult timp încât nu există absolut nici un timp pentru familia din acest moment. Se pare că copiii cresc singuri, deoarece părinții "fac o carieră". Indiferent ce a fost, trebuie să vă dați munca cuvenită, dar nu uitați de copii, la urma urmei, despre soț. Dacă munca ta durează întreaga ta viață, atunci merită să te gândești dacă merită, dacă merită viața ta ...
La locul de muncă - liderul acasă - moale, blând și ascultător
O femeie sef devine atât de des implicată în rolul ei, încât rolul șefului începe să se realizeze acasă. Dar oamenii iubesc blând, amabili și afectuosi. Agresiunea excesivă și conducerea pot reflecta negativ relațiile personale. Desigur, dacă soțul dvs. nu este capabil să ia propriile decizii, poate că trebuie doar să luați decizii pe cont propriu, dar, în același timp, nu puneți un om într-un om, credeți-mă, este în interesul vostru.
Prima carieră, atunci - familie sau invers?
Deci, cariera este importantă pentru dvs., dar tot nu vă opriți să vă gândiți dacă un lider de sex feminin poate fi fericit în viața personală. În primul rând, setați prioritățile, evaluați în mod adecvat, ceea ce este mai important pentru dvs.: casa și familia sau familia și casa dvs. sunt locuri de muncă. Când răspundeți la această întrebare destul de simplă, veți înțelege cum să acordați prioritate.
Prioritățile tale sunt obiectivele tale de viață. Și dacă scopul tău de viață se bucură de viața de familie, iar munca ta necesită o mulțime de sacrificii pentru a ajunge la înălțimile de carieră, atunci cred că familia nu merită acele sacrificii. În același timp, dacă sunteți un muncitor și misiunea dvs. este să ajungeți la înălțimile de carieră, atunci mergeți îndrăzneț la obiectivul dorit, dar nu vă plângeți de lipsa vieții private.
Drumul este
Dar există și un mijloc de aur. Nu uităm că lucrăm cu toții, uneori foarte lungi și minunați, dar, în același timp, reușim să fim o mamă și o soție bună. Adesea, munca unui lider de sex feminin este o zi obișnuită de lucru pentru o femeie obișnuită, deci de ce ar trebui să renunți atunci la "furtul guvernului" în favoarea ta.
Poate că sunteți șeful afacerii familiale, sunteți proprietarul timpului dvs., astfel încât să îl puteți organiza așa cum se va potrivi cu dvs. și cu familia. Nu este o combinație perfectă?
Din toate cele de mai sus, puteți trage o concluzie simplă: totul este în mâinile voastre. fericirea unui conducător de femei depinde în mod direct de ea, iar dacă vrea să fie fericită, atunci ea va fi așa, pentru că cine, cum nu ar trebui să știe cum să atingă și să atingă ținta. Realizarea fericirii familiale, precum și atingerea înălțimilor de carieră sunt obiective de viață care vor fi atinse de cei care o doresc cu adevărat.