Ora de despărțire este aproape
Noi, spre deosebire de bunicile noastre și de femeile americane, am fost mult mai norocoși - ne putem dedica copilului prețios timp de trei ani întregi. De data aceasta, o femeie își păstrează slujba. Cu toate acestea, uneori trebuie să îți faci un costum de afaceri mult mai devreme. Există multe motive obiective pentru acest lucru, dar există și multe argumente împotriva acestuia. Psihologii sunt sfătuiți să acționeze nu numai din propria lor, ci și din interesele copiilor. În opinia lor, este mai bine să se alăture forței de muncă din momentul în care copilul este deja gata să se distrugă de mama sa - și de obicei acest lucru durează doar doi-trei ani. Este extrem de dureros să vezi separarea de părinții copiilor de până la un an. În primele luni de viață, miezurile formează un simțământ de bază în lume. Cu alte cuvinte, dacă mama lui hrănește, îmbrățișează, schimbă scutecele umede, copilul este fericit.
Nu cantitatea, ci calitatea
Acum douăzeci de ani, faimosul psiholog englez Jay Belski, specializat în studiul dezvoltării copiilor, a declarat că copiii care sunt în compania profesorilor și chiloților pentru mai mult de 20 de ore pe săptămână pot să se îndepărteze de mamele lor și chiar să "mucegărească" diverse complexe să știți despre tine în adolescență. După aceea, multe mame de lucru s-au grăbit să scrie declarații despre plecare. Cu toate acestea, nu toți oamenii de știință împărtășesc opinia colegului lor eminent, crezând că calitatea timpului petrecut împreună cu mama nu este mai importantă pentru copil. Sunt de acord, în cazul în care mamă-gospodină toată ziua în picioare cu spatele la copil, mărunțire morcovi și lustruirea tigaie, este puțin probabil că-l va face fericit. În același timp, dacă vorbiți doar cu copilul dvs. o jumătate de oră pe zi (și chiar doamnele de afaceri extra-ocupate își pot permite acest lucru), arătând un interes sincer în tot ceea ce îl îngrijorează, nu se va simți lipsit de dragostea mamei sale.
Gradinita, bona, bunica ...
Odată ce vă decideți să mergeți la lucru, va exista o problemă - cu cine să părăsiți copilul. Dacă copilul este suficient de independent (și a ajuns la vârsta de trei ani), dați-i la o grădiniță. Dar nu uitați principiile gradualității: în primul rând, duceți doar o plimbare, apoi o jumătate de zi și apoi, când copilul se adaptează, îl puteți lăsa în compania colegilor pentru întreaga zi. Ce grădină să alegeți este o chestiune de gust și posibilități financiare. Districtele sunt bune, deoarece acestea sunt ieftine și sunt alături de dvs. Cu toate acestea, este necesar să se înregistreze acolo în avans - de regulă, cozile către aceste instituții sunt foarte, foarte lungi. Grădinițele specializate funcționează în funcție de diferite programe: metodologia Valdor (accent pe educația morală), sistemul Montessori (accentul pe abordarea individuală a fiecărui copil, dezvoltarea abilităților motorii fine), conform metodei lui Zaitsev (accentul pe pregătirea intensă pentru citirea școlară, numărarea) și altele.
Dacă sunteți forțat să mergeți la lucru într-un moment în care copilul dvs. nu are încă 3 ani, îl puteți trimite într-o grădiniță (de la un an și jumătate), puteți angaja o bona sau discutați un copil cu nepotul bunicii voastre. Grădina este cea mai accesibilă opțiune din planul material. Cu toate acestea, educatorii necesită, de obicei, ca copilul să fi fost deja obișnuiți cu o oală și a fost capabil să dețină o lingură. Opțiunea cu o dădacă nu este rău pentru toată lumea, cu excepția costurilor ridicate și a pericolului de a intra într-o persoană fără scrupule. Prin urmare, alegerea unui candidat este laborioasă și foarte responsabilă. Cu toate acestea, copilul va fi cel mai confortabil cu propria bunică. Dacă, bineînțeles, sănătatea ei o permite și nu-i face deloc să petreacă întreaga zi agitându-se cu nepoata ei iubită.
Asta nu a fost insultator
Psihologii spun că marea majoritate a mamelor care muncesc au un sentiment puternic de vinovăție pentru că au sacrificat copilul pentru propriile lor ambiții și interese. Ei cred că o mamă bună ar trebui să petreacă tot timpul în familie și să nu stea în birou, chiar dacă nu are altă opțiune. Pentru a face modificări, reprezentanții sexului mai slab își răsfăța cu răbdare copilul, fără să se gândească că riscând astfel creșterea unui egoist și a unui manipulator. Copilul foarte repede învață că mama este ușor de manevrat: "Cumpărați-mi acea păpușă - nu o să fiu atât de singură cu ea până nu vă aflați la slujba ta dezgustătoare". O altă modalitate populară de a răscumpăra vina este să încerci să devii mama ideală: să hrănești copilul exclusiv cu alimente domestice, chiar dacă trebuie să o prăjești toată noaptea, după ce lucrezi în cani și secțiuni și apoi să citești povești albastre pentru noapte. Ca urmare, o tulburare nervoasă, care nu se va aștepta pe sine îndelungat: este imposibil să fii o femeie de afaceri și, în același timp, să ștergi șosete cu membrii gospodăriei. Este posibil să scapi de chinurile interne? Dacă sunteți ferm convins că atunci când v-ați hotărât să mergeți la lucru, ați făcut ceea ce este bine, repetați fraza mai des: "Ceea ce este bun pentru mine este bun pentru copilul meu". În caz contrar, copilul va fi confuz: mama merge la birou în fiecare zi, dar în același timp susține că vrea să rămână acasă. Prin urmare, înainte de a vă alătura colegilor la atelier, întrebați-vă sincer dacă doriți într-adevăr acest lucru și dacă aveți altă cale de ieșire din situație.
Nu vă chinuiți cu remușcări deoarece nu sunteți doar importanți pentru familia dvs., ci și pentru cariera voastră. A fi de succes și activ nu este deloc rău. Mulți copii, în special adolescenți, sunt mândri de mamele lor de afaceri. În plus, conform psihanaliștilor, pasiunea pentru o carieră poate fi explicată prin motive subconștiente. Dacă sunteți "toți în tată" - sunteți aproape de stilul său de viață, fapte, gânduri, atunci, cel mai probabil, va fi dificil pentru tine să vă închideți în bucătărie într-o îmbrățișare cu tigăi, sunteți mai înzestrați cu o carieră decât brodarea unei cruci și a unui vârtej de familie fără sfârșit. Asociați-vă cu mama dvs.? Veti face o gazda ideala, mama familiei si a sotiei, dar calea de-a lungul scarii de cariera poate fi spinoasa si neproductiva. În timp ce copilul este mic și adesea bolnav, încercați să obțineți un loc de muncă cu fracțiune de normă sau să găsiți o muncă în schimburi, de exemplu, două zile după două. Cercetătorii australieni au efectuat un studiu pe scară largă, în timpul căruia sa constatat că mamele care lucrează cu jumătate de normă cresc cei mai sănătoși copii. Este mai puțin probabil ca aceștia să mănânce alimente fast-food decât copiii care lucrează la un apel la o femeie și nu suferă de excesul de greutate, spre deosebire de copiii casnice care își hrănesc efectiv puștii cu prăjituri delicioase de casă.
O opțiune bună este munca la domiciliu. Acest lucru este foarte posibil pentru jurnaliști, traducători, coafori, masseeri etc. Mărimea câștigurilor depinde de conexiunile, abilitățile și auto-disciplina dvs. - la urma urmei, nu toată lumea poate merge în camera următoare "să lucreze" în timp ce copilul îi cere să joace sau pe tubul "atârnă" un prieten cu care nu ai vorbit de o mie de ani. Apropo, dacă nu există spațiu separat de lucru, este dificil să lucrați acasă - copilul va fi în mod constant în cale, vă va lua timpul și vă va ucide atenția. Dacă stați în birou de la un apel la un apel, încercați să vă dați tot timpul liber copilului. Lăsați lucrurile de uz casnic la sfârșitul săptămânii - ele încă nu pot fi schimbate. Sau cereți unei persoane apropiate să vă ajute în acest scop, dacă finanțele permit acest lucru, să angajeze o menajeră și să rămână singure împreună cu copilul. Și de cele mai multe ori îmbrățișați și sărutați miezul - pentru el mamele de atingere sunt foarte importante. Uneori vă puteți răsfăța - permiteți-vă mai târziu să mergeți la culcare, nu mergeți la grădiniță, dacă rămâneți acasă. Și când merge la lucru, zâmbet, chiar dacă pisica se zgârie pe suflet. În același timp, nu împingeți niciodată un copil plâns, ca să nu mai vorbim în limba engleză, altfel nu va mai avea încredere în tine. De asemenea, nu-i spuneți că la locul de muncă nu bateți sticlele, ci câștigați bani - pentru un copil acest lucru nu este un argument. El are nevoie de o mamă, nu de banii tăi (cel puțin până când se transformă într-un adolescent ciudat și mercenar).
Depresiunea este anulată!
Studiile arată că atât gospodinele, cât și femeile de afaceri intră deopotrivă în depresie, deși motivele splinei sunt destul de diferite pentru ei. Primii suferă de plictiseală și de un complex de inferioritate ("Viața trece și nu mă reprezint pe mine însuți!"). Acestea din urmă - din lipsă de timp și conștiință că practic nu participă la creșterea copiilor. Gospodinele aranjează deseori scene de gelozie față de soțul ei, realizând că, împovărat de viață și de copii, ele sunt într-o oarecare măsură inferioare unor frumuseți de birou bine îngrijite. Femeile de afaceri sunt, de asemenea, uneori teribil de gelos și nu atât de mult pentru soțul ei ca și pentru ... bunicuță sau bunica: ei cred că fiul sau fiica o iubește mai mult decât propria mamă. În cazuri deosebit de neglijate, femeile și guvernatorii se schimbă aproape în fiecare lună, astfel încât copilul să nu aibă timp să se atașeze. Cum să nu mergeți nebun în această situație?
■ Acceptați, în sfârșit, alegerea pe care ați făcut-o odată. Nu pot tolera castraveții care se rostogolesc în cutii, borsch-ul de gătit, călcarea hainei și ce altceva ar trebui să facă gospodina ideală? Nu este înfricoșător! Modificați regulile jocului și învățați să trăiți în pace cu voi înșivă. Dacă te obligi să faci ceea ce îți provoacă sinceră dispreț, se va înrăutăți.
■ Căutați persoane care se vor gândi și care vă vor ajuta într-un moment dificil. Dacă nu împărțiți cu nimeni, depresia se va intensifica.
■ Nu te obliga cu sarcini suplimentare: te vei obosi chiar mai mult, crescând astfel stresul.